12月20日，记者从在鄂央企中交二航局获悉，自第二批主题教育开展以来，该公司党委动员引导各级党组织和全体党员干部学思想、强党性、重实践、建新功，以高质量主题教育推动公司高质量发展取得了新成效。

中交二航局党委把“学思想”作为首要任务贯穿始终，各级党组织立足实际、丰富载体、创新形式，着力提升学习成效，在突出主题主线中筑牢政治根基。其中，二公司结合共建“一带一路”十周年主题，展开集中学习研讨，为提升海外生产经营质量听取意见建议。航科物流公司各基层党支部则通过“双线教学，送学上门”等方式，多管齐下开展主题教育。

同时，中交二航局各级党组织以问题为导向，将主题教育融入企业改革发展大局，一体推进调查研究和检视整改，切实把解决实际问题作为改革攻坚的突破口。

据了解，该企业旗下各单位综合运用研讨会、座谈访谈、随机走访、问卷调查、抽样调查、统计分析等方式，通过掌握“一手资料”，听取“一线声音”，推动解决了一批“发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向”的问题。

其中，城投公司围绕“大城市”人才能力提升，“三新”业务市场开拓等问题开展领题调研，切实让企业发展“点题”“出题”与班子成员“领题”“答题”相结合。海外事业部通过立项19个调研课题，着力研究解决制约海外高质量发展的突出问题。

为了更好地融入实践、服务实践，中交二航局各级党组织牢牢把握做强做优做大国有资本和国有企业总目标，坚定意志、狠抓落实。其中，四公司通过企业办学、岗前培训、导师带徒、技能比武等多种形式，探索以“核心作业团队+产业工人”的队伍建设模式，取得工程建造技术突破。

中交二航局人士表示，下一步，企业党委将继续筑牢政治根基，扛牢政治责任，彰显政治效果，着力推动公司高质量发展取得新成效。

（中国日报湖北记者站：周荔华 刘坤/刘通）