11月28日，第三届全国人力资源服务业发展大会在光谷开幕。这场由人力资源社会保障部与湖北省人民政府联合主办的行业顶级盛会，以“塑造现代化人力资源 促进高质量充分就业”为主题，吸引了全国5000余名行业代表、数百家领军企业齐聚，共探行业高质量发展新路径。
开幕式上，人力资源社会保障部部长王晓萍强调，人力资源服务业应以专业化、规范化、现代化服务破解结构性就业矛盾、推动产业升级。中智集团党委副书记、董事、总经理王晓梅出席并作“人力资源服务业高质量发展武汉倡议”。中智集团以“AI筑人力生态 赋能行业升级”为主题参展，其“科技赋能+互动体验”式展台获湖北省委书记王忠林、王晓萍部长等领导视察肯定，彰显了央企在行业数智化转型中的引领担当。
大会期间，中智重磅推出以中智行业云为核心底座的人力资源“数字化服务体系”，首发10大产品集群，全面覆盖人才“选、用、育、留”全周期。重点主推的“光眸”AI数字人智能招聘面试系统，入选国资委首批中央企业人工智能战略性高价值场景，依托自研国产大模型实现千人千面面试计划生成与动态追问，为候选人提供立体评估。现场参会者通过亲身体验，感受了AI数字人流畅对话与智能面试全流程的革新魅力。
另一核心产品“光翼”政务智能集群申报平台，融合AI政务政策引擎与RPA技术，支持独立或SAAS部署，一点登录即可完成全国多地社保、医保、公积金等业务自动化申报，大幅提升效率与数据准确性。目前，中智AI产品矩阵已应用于银行、互联网、制造业等多个领域，推动人力资源管理从“事务执行”向“战略赋能”跨越。
针对我国人力服务行业7万余家机构中90%为中小企业，普遍面临数字化转型难、“数据孤岛”等痛点，中智以唯一入选国资委首批央企行业云的中智行业云为基，构建“业务应用+数据应用+技术底座”三位一体体系。该体系提供“拎包入住”式数智化解决方案，通过技术共享、业务互补，从业务端、产业端、生态端赋能中小机构，推动行业从“单兵作战”向“生态协同”转型。
面对新兴产业人才供需错位难题，中智依托千万级动态人才库与AI智能匹配引擎，开展湖北重点产业专场直播招聘。通过打通“行业-企业-岗位-人才”多维度图谱，实现技能、地域、发展诉求的三重精准适配，为智能制造等领域破解人才引育与筛选难题。
恰逢“十五五”开局关键节点，中智数字化服务体系的推出标志着我国人力资源服务业迈入“智能生态”新阶段。这场以AI为引擎、生态为纽带的行业变革，将重塑业务模式与价值链条，为中部地区崛起、湖北支点建设注入动力，为中国式现代化提供高质量人力资源支撑。
（中国日报湖北记者站 编辑：刘坤）
扫码下载
中文网微信